Boeken

• 

  Bonussen

  Hoe kunnen bonussen zinvol ingezet worden en wanneer ontsporen ze. In dit boek geeft Patricia de Wit adviezen over het opzetten en invoeren van heldere bonussystemen in organisaties.

  Door: Patricia de Wit

• 

  Marketing Performers, rendement uit...

  Dit boek is geschreven voor marketingmanagers die willen weten hoe zij het beste uit hun medewerkers naar boven kunnen halen.

  Door: Rolf Baarda en Ronald Morcus

• 

  P&O als businesspartner

  Dit boek geeft (personeels)managers de modellen om te analyseren hoe dat binnen hun eigen organisatie het best kan worden aangepakt.

  Door: Rolf Baarda, Glenn Frijde, Marloes Rutten

• 

  Waarderen van Talent, Belonen van...

  Dit boek voorziet in een sterke visie op waarderen en belonen van mensen en biedt inspiratie voor HR en management om het maximale uit de medewerkers te halen.

  Door: Patricia de Wit en Marloes Rutten

• 

  Human Business Engineering

  Hoewel mensen kunnen leren, kun je niemand echt veranderen. Wel kun je ze het ideale plekje in de kudde geven, waardoor ze zich gewaardeerd voelen en het beste uit zichzelf halen.

  Door: Rolf Baarda en Glenn Frijde

• 

  'Belonen in moderne organisaties'

  DOWNLOAD hier kosteloos dit boek.

  Moderne organisaties willen hun mensen waarderen, niet hun functies.

  Door: Rolf Baarda

• 

  Ken- en stuurgetallen voor...

  Tegenwoordig wil de personeelsafdeling het gekozen beleid en de bereikte resultaten meetbaar maken. Dit boek biedt een methode om ken- en stuurgetallen te ontwikkelen.

  Door: Rolf Baarda, Kees Kouwenhoven, J.A. Werkhoven

• 

  Ken- en stuurgetallen voor HRM

  Met de kengetallen die voor dit boek zijn geselecteerd zijn de relaties onderzocht tussen strategische vraagstukken en de implementatie van hrm in de praktijk.

  Door: Gerard Evers, Jelle Dijkstra, Rolf Baarda